以“三亮三比三评”活动助推生态工作高质量发展

近日，酒泉市生态环境局肃北分局立足实际，坚持党建引领业务，以“党旗红、生态美”党建品牌创建为载体，“三抓三促”行动为抓手，深入开展“三亮三比三评”活动，积极教育引导干部职工立足本职工作、主动担当作为，营造“比学赶超、创先争优”干事创业浓厚氛围。

以“三亮”树形象，亮出党员责任担当

全局执法证持证上岗率达90%以上，执法人员特别是党员干部通过佩戴党徽、执法证，主动向企业、群众亮明身份，主动接受群众监督。全体执法人员围绕“秉公执法、为民解难”亮出承诺，对行政处罚案件办理情况依法进行公开，自觉接受服务对象和人民群众监督。设立执法人员党员示范岗，评选党员业务能手和服务标兵，激励党员发挥模范带头作用，树立良好形象。

以“三比”提素养 ，比出素质过硬队伍

比学习，坚持把学习党的二十大精神作为首要政治任务，依托“学习强国”和“甘肃党建”等平台，每月进行学习积分排名；深入学习《生态环境保护执法法律法规汇编》等相关业务知识，不断提高业务素养。比作风。狠抓全体党员干部作风建设，不断提振干部精气神。比技能。成立城区及城区周围各类生态环境问题巡查小组，持续打好污染防治攻坚战，不断巩固和改善县城及周边环境质量。加快我县生态环境存量问题整改，将责任分解到局党组成员，对19个生态问题由专人盯办，形成了周调度、月通报、季分析的工作制度。对重点企业的难点问题成立整改攻坚专班，驻点督促企业开展恢复治理工作。

以“三评”促提升，激发党员活力

个人自评，结合岗位职责、承诺事项以及自己工作、学习、生活中的表现，每周对工作进行小结，报分管领导审核；领导点评，在党员干部自评的基础上，领导班子成员在每季度对分管股室开展调研点评，重点就党员干部承诺事项兑现、重点工作推进、竞赛活动表现等；群众评议，广泛征集来访群众意见建议，通过日常执法检查，对服务企业进行满意度测评。